Unser Team zeichnet sich durch mitdenkende Expertise aus, bei der das perfekte Match und das Wohlbefinden von Kandidaten und Unternehmen im Mittelpunkt stehen. Diese Stärke ermöglicht individuelle und erfolgreiche Vermittlungen.
In einem jungen, dynamischen Team sind wir derzeit einer der attraktivsten Personalvermittler in der Direktvermittlung auf dem Markt. Unser Erfolg basiert auf offener und vertrauensvoller Kommunikation auf Augenhöhe mit Kandidaten und Unternehmen, was uns erlaubt, individuell auf Bedürfnisse einzugehen.
Wir arbeiten erfolgsbasiert und haben Zugang zu einem beeindruckenden Pool hochqualifizierter Kandidaten. Unsere Freude liegt darin, Kandidaten bei ihrem nächsten Karriereschritt zu unterstützen und Unternehmen bei der langfristigen Besetzung ihrer Vakanzen zu helfen. Kandidaten schätzen unsere empathische Herangehensweise, da wir ihren beruflichen Werdegang verstehen und ihre Bedenken schnell lösen können. Diese wertvolle Erfahrung macht uns als Personalvermittlungsunternehmen äußerst attraktiv und exklusiv für unsere Partner.“
Mit einem herausragenden Masterabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und praktischen Erfahrungen als Projektmanager habe ich früh Führungsrollen übernommen und Teams motiviert. Mein Ansatz, sowohl technisch als auch vertrieblich aufgrund meiner Praxiserfahrungen affin, brachte innovative Ideen ein und trieb maßgeblich den Unternehmenserfolg voran.
Intensives Engagement während des Studiums und in der Arbeitswelt ermöglichte mir ein beeindruckendes Netzwerk, entscheidend für effektive Kandidaten- und Unternehmensvermittlung. Dabei konnte ich diese Schnittstellen aus erster Hand kennenlernen und wertvolle Erfahrungen sammeln, die uns einzigartig machen
Als M. Eng. spezialisierte ich mich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Engineering, Sales und IT-Bereich. Tiefes Verständnis für Kandidaten und schnelle Antizipation der Anliegen der Unternehmen waren entscheidend für meinen raschen Erfolg.
EXACTIN ist nicht nur eine gewöhnliche Personalvermittlung, sondern ein Rundum-Service mit einer unvergleichlichen Herangehensweise. Unser Geschäftsführer bringt nicht nur umfassende akademische Qualifikationen mit, sondern ist auch ein erfahrener Ingenieur mit langjähriger Tätigkeit in renommierten Konzernen und Großunternehmen. Seine Expertise und Berufserfahrung sind unschätzbar wertvoll
Umweltfreundliche Prozesse:
Unternehmen profitieren von unserem umweltfreundlichen Ansatz durch die Reduzierung von Reisen für Vorstellungsgespräche, was zu einer Verringerung der CO2-Emissionen führt.
Kosteneffizienz:
Durch die Nutzung digitaler Plattformen sparen Unternehmen Reise- und Druckkosten, was zu einer finanziellen Entlastung führt.
Zeitersparnis:
Effiziente virtuelle Gespräche ermöglichen es Unternehmen, den Rekrutierungsprozess zu beschleunigen und vakante Positionen schneller zu besetzen.
Globale Reichweite:
Digitale Kommunikation ermöglicht Bewerbern aus verschiedenen Regionen oder Ländern eine reibungslose Bewerbung, was zu einem vielfältigeren Talentpool führt.
Nachhaltige Anziehungskraft:
Unternehmen können durch die Betonung ihrer nachhaltigen Rekrutierungspraktiken Bewerber anziehen, die ähnliche Umweltwerte teilen, und so ein positiveres Image aufbauen.
Diese Alleinstellungsmerkmale heben Ihre persönliche technische Expertise, Praxiserfahrung und die Möglichkeit, individuelle Karriereberatung basierend auf Ihrem eigenen Werdegang anzubieten, hervor. Das macht Sie als Personalvermittler einzigartig und verschafft Ihnen einen Vorteil gegenüber Mitbewerbern.
Als M.Eng. Absolvent können Sie eine einzigartige technische Expertise und ein tiefes Verständnis für die Anforderungen der Ingenieur-, Sales- und IT-Branche bieten, was zu effektiverem Matching von Kandidaten und Unternehmen führt.
Durch Ihre eigene Erfahrung im Ingenieurwesen und anderen technischen Bereichen können Sie wertvolle Einblicke in die täglichen Anforderungen und Herausforderungen Ihrer Kandidaten geben und sie in passende Positionen vermitteln.
Sie können eine individuell zugeschnittene Karriereberatung anbieten, die auf Ihre eigene Erfahrung als M.Eng. Absolvent basiert, was Bewerbern wertvolle Einblicke in ihre Karrieremöglichkeiten gibt und ihre berufliche Entwicklung unterstützt.
Durch Ihr eigenes Netzwerk, das Sie während Ihres Studiums und Ihrer beruflichen Laufbahn aufgebaut haben, können Sie auf persönliche Verbindungen zurückgreifen, um Kandidaten mit passenden Unternehmen zu verbinden, was eine persönliche Note in der Personalvermittlung bietet.
